Ritualul eficientei personale

„Daca iti petreci timpul transmitandu-le celorlalti mesajul tau si construind relatii mai profunde cu ei in loc sa te ocupi de toate maruntisurile, asa cum fac majoritatea liderilor, vor exista mai putine neintelegeri si conflicte.

Daca iti petreci timpul laudandu-ti si rasplatindu-ti oamenii pentru treaba buna pe care o fac si pe care vrei sa o faca in continuare, productivitatea si eficienta vor lua avant.
Asa vei economisi timp.

Daca il invesesti realizand strategii si imbogatindu-ti cunostintele, vei deveni mai intelept si vei lua decizii mai bune.
Din nou, daca iei decizii mai bune vei trece prin mai putine momente de criza, ceea ce inseamna din nou ca economisesti timp.
De fapt, este un concept ingenios, descoperit de intelepti: modelul temporal pentru un lider vizionar.
Consta in cinci-pasi cheie.”

„Atinge maiestria in leadership”, Robin Sharma

Este greu sa intelegem esenta acestui ritual atunci cand  se asteapta de la managerii care coordoneaza echipe sa genereze si ceea ce numim „vanzare noua”.

Echilibristica necesar a fi facuta este dificila.

Care este secretul reusitei?

Robin Sharma ne poate inspira 🙂  Cititul e delicios!

Laura – Brokerul de carte

Acest articol a fost publicat în Robin Sharma - Calugarul si Ferrari-ul". Pune un semn de carte cu legătura permanentă.

Lasă un răspuns

Completează mai jos detaliile tale sau dă clic pe un icon pentru a te autentifica:

Logo WordPress.com

Comentezi folosind contul tău WordPress.com. Dezautentificare /  Schimbă )

Fotografie Google

Comentezi folosind contul tău Google. Dezautentificare /  Schimbă )

Poză Twitter

Comentezi folosind contul tău Twitter. Dezautentificare /  Schimbă )

Fotografie Facebook

Comentezi folosind contul tău Facebook. Dezautentificare /  Schimbă )

Conectare la %s

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.